“这也太贴心了，公司直接将我的家人接到了单位，这样我既可以和家人团聚，又不耽误工作，这种探亲方式真的太方便了！”9月5日，中国石油集团测井有限公司华北分公司解释评价中心副主任叶文军高兴地说道。

　　自2023年以来，中油测井建立“我为员工群众办实事”常态化长效化机制，持续深入解决基层员工实际困难，以“一人一档”工作模式为抓手，通过建立起公司、基层单位、班组三级联动方式，将员工个人健康档案、工作档案、家庭档案、困难档案等4个专项档案合并，摸清基层员工生活工作情况及真正存在的困难，提升精准服务基层能力。

　　中油测井每月梳理更新员工“一人一档”，将重点放在如何解决每名员工实际存在的困难上。8月中旬，当了解到解释评价中心部分外出员工暂时不能回家探亲时，他们第一时间联系到员工及其家属，研究制定了“反向探亲”措施，组织员工家属前往员工工作地。

　　在探亲现场，中油测井组织开展了亲子趣味运动会，活动设置运球接力、滚铁环、跳绳、抛绣球、套圈等7项不同形式的游戏，每一个游戏环节都趣味横生，精彩纷呈，孩子和父母配合默契，齐心协力，场上时时爆发出掌声与笑声，整个运动场上瞬间变成欢乐的海洋。“今天终于见到了爸爸，我们一起玩了好几个游戏呢！”叶文军7岁的儿子叶谨源开心极了。（记者　石伟强　通讯员　李岩君）